Noticias de la industria

[blackjack]

$ $ $

Pues lo que comentamos ya se ha hecho realidad, rusos e iraníes ya están en ello, ahora veremos como meten baza las empresas occidentales en todo esto.
Private Security Companies to Begin Work in Syria

Licenses are issued by the Ministry of Interior

Sources have confirmed to Damas Post that Syrian authorities are studying applications from a number of private security companies for licenses to operate in Syria.

The companies have been selected and trained in a number of tasks and duties and will be assigned under the supervision of trained professionals.

Syrian President Bashar Assad earlier issued a decree allowing security companies to operate in the country.

The decree is aimed at organizing the work of security companies operating in the field of "special protection and security".

The decree said the services provided by these companies include "guarding and protection of state structures and property, documents and personnel, as well as the transfer of money, jewelry and precious metals", indicating that these services "are provided by the company duly licensed in exchange for a fee."

Licenses are issued by the Ministry of Interior.

The also decree stipulated that only Syrian companies will be granted licenses and that the capital of these companies should not be less than 50 million Syrian pounds ($500,000 according to the official exchange rate).

A company should show in its application evidence of means including arms, ammunition, equipment and other mechanisms, and should be able to detail personnel numbers and areas of operation.

The Minister of Interior, however, is to determine "weapons permitted for use, which are limited to pistols and machine guns."

Translated and edited by the Syrian Observer

FUENTE:
http://syrianobserver.com/News/News/Pri ... k+in+Syria

[Michel]

En algunos post que escribo utilizo en relación a las empresas PSD, el término "empresas fuertes", "una de las grandes",etc. Googleando con la información de fuentes abiertas que ofrece internet, me gustaría dejar una pequeña lista de las empresas a las que me refiero. No he seguido ningún criterio concreto, simplemente aquellas en las que creo serían un buen lugar para trabajar, o me parecen que tienen seriedad en el sector. (Dicho esto, no conozco directamente nada del mundo pmc, por lo que la lista resultante puede ser cuando menos extraña, equivocada, incompleta o demás. Mi intención únicamente es compartir mi opinión sobre aquellas empresas que más interesantes me parecen).

Academi.
Triple Canopy.
Dyncorp.
AEGIS.
G4S.


Un saludo.

[blackjack]

AEGIS ya no es lo que era desde que se acabó la guerra de Iraq y el mega-contrato MATRIX con el US Army(el más grande de la historia se dice) Ahora son "una más" de las grandes.

No es más accesible que las demás.

[Mod. 4]

Aegis no es lo que era desde que trasladaron la sede principal a Suiza, perdiendo mucha capacidad de influencia en EEUU.

Sus capacidades operativas se han visto muy resentidas desde que dejaron de ingresar los gigantescos contratos del Departamento de Defensa, basta ver las críticas de POGO a la seguridad de la embajada americana en Kabul, aunque parece que no es algo exclusivo americano, las críticas, escándalos, corruptelas, trapicheos y ruinas varias en los servicios de seguridad del Servicio Exterior de la UE darían para escribir varias novelas.... que podrían llamarse "Page Security Services"

Blackjack, efectivamente, por volumen de personal en un único contrato, MATRIX fue el más grande. No el de mayor facturación, pero el WPPS y WPS se dividieron entre muchas Task Orders y ampliaciones.

Michel, en cuanto tenga tiempo hacemos un repaso porque hay varias cosas en tu último post que vale la pena revisar. Por ejemplo, Triple Canopy, ni es tan excepcional, ni están integrados en unidades de combate.

Un saludo.

[blackjack]

Efectivamente, Triple Canopy es una empresa de las grandes pero está un tanto mitificada por lo que veo.
No os comáis la cabeza, hoy en día todas las empresas grandes del sector vienen a ser más o menos iguales.

Por cierto, Triple Canopy compró Edinburgh International hace un par de años (algo así como G4S y ArmorGroup)

[Mod. 4]

Blackjack ha dado en el clavo, las empresas grandes se parecen todas, optan a los mismos contratos, siguen los mismos procesos de contratación y evaluación, ergo han de parecerse para funcionar de esa manera.

Si alguien busca empresas de las que van integradas con unidades de combate, las hay, pequeñas y muy especializadas, y grandes contratistas de defensa con pequeñas divisiones dedicadas a servicios de alto grado de especialización.

[blackjack]

AEGIS ya no es lo que era desde que se acabó la guerra de Iraq y el mega-contrato MATRIX con el US Army(el más grande de la historia se dice) Ahora son "una más" de las grandes.

No es más accesible que las demás.

Hoy me he cruzado con colegas de AEGIS, y hablando con ellos no son la empresa que mejor paga hoy día ni de lejos.
Lo dicho, desde los míticos tiempos de Matrix esta empresa ha dado un bajón muy serio.

[Michel]

Otra cosa que me llama la atención de este negocio, es que hay varios artículos en internet sobre compañías que han suscrito contratos importantes. Luego, durante el desarrollo del contrato, el cliente manifiesta quejas reiteradas sobre el mal funcionamiento del sevicio, que no hay el número de contratistas que se acordó, sino muchos menos, que los contratistas no muestran un algo grado de compromiso o muestran poca formación en seguridad, etc. Además los contratistas también se quejan de equipos de autoprotección de mala calidad, armas en mal uso o que se estropean y tardan mucho en ser arregladas, etc. Al final el cliente rescinde el contrato, y contrata a otra nueva compañía. Lo curioso que algunos de estos contratos no son pequeños, en algunos casos el cliente son poderosas agencias del gobierno de Estados Unidos. No entiendo como pueden ocurrir estas cosas en las empresas PMC, quizás quieren asegurar un gran beneficio las empresas PMC, o quizás presentaron una oferta que no era realista, con un bajo coste, ofreciendo mucho, para firmar el contrato con el cliente, pero que sabían que era casi imposible de realizar ese trabajo en esas condiciones.

me he cruzado con colegas de AEGIS,

Tiene que ser una buena experiencia trabajar con tanta gente de países muy diferentes, en un entorno tan hostil. ¿En el trabajo diario coincidís con mucha gente de Europa del Oeste (Francia, Italia, Holanda, España, etc) o casi siempre son gente de UK y USA?. Muchas gracias.

Un saludo.

[blackjack]

Esto funciona así generalmente.

1-PSC y cliente firman contrato en X condiciones.

2-Con el tiempo el cliente siempre quiere más servicio por el mismo dinero y estira la cuerda. Además el cliente casi siempre vive en una burbuja, y como no pasa nada cree innecesario tanto gasto en seguridad.

3-La PSC quiere más beneficios y menos costes: Esto va en personal y material. En vez de personal occidental altamente experimentado se recurre a TCNs o LNs mal formados o poco profesionales. El material se reduce y abarata, así que el equipo médico es peor, las comunicaciones, las protecciones y el armamento. Puedes pasar de ir equipado mejor que los SEAL a parecer un miliciano del Ejército del Mahdi en menos de lo que canta un gallo.

4-Al tiempo que el cliente exige más por el mismo precio, muchos directivos quieren ampliar sus bonus de beneficios. Esto quiere decir que por cada cantidad X de dinero que el directivo ahorre a la empresa el directivo se lleva un % del dinero ahorrado (como los pilotos de avión y el combustible) Así que tenemos a los operativos sobre el terreno con menos paga que al principio, peor equipo que al principio, más tareas que al principio y mucha más mala hostia que al principio.

5-La cuerda se tensa tanto que muchas veces se rompe y se van los contratos al carajo. Tanto por culpa del cliente como por parte de la PSC. Peeeero, esto es un mundo comercial y el cliente siempre tiene la razón, así que sabemos quién se lleva la peor parte en el 80% de las rupturas/finalizaciones de contrato.

Tiene que ser una buena experiencia trabajar con tanta gente de países muy diferentes, en un entorno tan hostil. ¿En el trabajo diario coincidís con mucha gente de Europa del Oeste (Francia, Italia, Holanda, España, etc) o casi siempre son gente de UK y USA?. Muchas gracias.

Somos muy pocos los no anglosajones. El 95% son ingleses.
Luego algunos de países de la Commonwealth, Nueva Zelanda, Canadá, Australia y Sudáfrica. Aunque la mayoría de ellos también han servido en el ejército inglés. Hoy día un Sudafricano que no haya servido en el UK Army suele tener contratos de TCN algo peores que los expats occidentales, y más o menos se aplica lo mismo para la gente del Este (Servios, Rumanos, ex-repúblicas soviéticas,etc...)

Y luego unos pocos de Europa Occidental. Franceses, Italianos, Suecos, Daneses, Españoles.
Pero somos muy pocos la verdad.

También hay TCNs, pero en Iraq cada vez se ven menos, suelen ser gente con muchos años y mucha experiencia probada.
De Fidji, Uganda, Chile, Gurkhas, Indios, etc...

[Michel]

En muchas páginas de empresas, tienen cada vez menos ofertas de empleo para personal no USA.

Pero me gustaría comentar unas ofertas de trabajo que me llaman la atención. En algunas empresas se solicita personal femenino especialista en protección de personalidades para zonas como Irak o Afganistán, con experiencia en las Fuerzas Armadas o en cuerpos policiales. Estas ofertas suelen estar en vigor largos periodos de tiempo, por lo que quizás deben tener dificultades para encontrar candidatas. Estas mujeres me parecen muy valientes, pues unir el ser occidental, mujer, y contratista de seguridad todo a la vez, en unos países tan peligrosos, y que a veces presentan graves dificultades para las mujeres por el simple hecho de ser mujer, las hace muy valientes. Tienen que estar hechas de una "pasta" muy especial.

Seguramente estarán asignadas a cápsulas de protección de mujeres occidentales que ocupan cargos en organizaciones internacionales, ong´s , periodistas, etc. En equipos de varios hombres, al menos una o dos mujeres PSD, para acompañar siempre a la VIP, pues en esos países hay zonas donde sólo pueden entrar mujeres, etc. Tambien me imagino que ayudarán en los controles de acceso, al objeto de los cacheos de seguridad de mujeres de esos países, en las zonas de embajadas, etc.

Un saludo